发展(zhan)普惠托育(yu)服务,要充(chong)分调动(dong)社(she)会力量(liang)积极性,而社会力(li)量往往面临(lin)高成(cheng)本压力,需要(yao)建立合理(li)的成本分担(dan)机制。中国宏观(guan)经(jing)济研究院社(she)会发(fa)展(zhan)所研(yan)究员(yuan)张(zhang)本波提出,一方面,要加大政府投(tou)资力度,提(ti)高(gao)托(tuo)位(wei)建设补贴标(biao)准,进(jin)一(yi)步降低普惠机(ji)构开(kai)办(ban)成本;另一方面(mian),采取公建民营、运营补(bu)贴、奖(jiang)励补助、购买服务等多(duo)种(zhong)方式,降低普(pu)惠(hui)机构运(yun)营(ying)成本。
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