发展普(pu)惠(hui)托育服(fu)务,要充分(fen)调动社会(hui)力量积极性,而(er)社(she)会(hui)力(li)量往(wang)往(wang)面临高成本压力(li),需要建(jian)立合理的成本分(fen)担机制(zhi)。中国宏观经济研究院社会(hui)发展(zhan)所(suo)研究(jiu)员张本波(bo)提出,一方面(mian),要加(jia)大政(zheng)府投(tou)资(zi)力度,提高托位建设(she)补贴标准,进一步降(jiang)低普惠机构开(kai)办成(cheng)本;另(ling)一方面,采(cai)取公建(jian)民营、运营(ying)补(bu)贴、奖励补助、购买服务等多种方式,降低普(pu)惠机构(gou)运营(ying)成本(ben)。
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